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引言1

上篇3

第一章 儒家文化概述3

第一节 儒家思想的产生及其现代意义3

第二节 儒家思想的主要内容14

第三节 儒家思想的基本特征21

第四节 儒家思想的代表人物24

第五节 儒家思想的历史演变27

第六节 儒家思想的物质载体31

第七节 儒家思想的现代意义33

第二章 文化对企业发展的影响与作用37

第一节 经济与文化的关系37

第二节 儒家文化和企业的关系48

第三节 学习传统文化促进企业发展60

第四节 企业文化对企业发展的影响67

第三章 儒家文化影响下的企业文化72

第一节 企业文化的兴起与发展72

第二节 企业文化的内涵与内容76

第三节 企业文化的特征和功能80

第四节 中国企业文化的特点90

第五节 儒家文化对中国企业文化的影响93

第六节 儒家文化在企业文化中的应用97

第四章 儒家文化与企业管理101

第一节 儒家思想文化在企业管理中的价值101

第二节 儒家思想文化与现代企业管理的关系105

第三节 现代企业的儒商精神112

中篇127

第五章 诚信经营是企业发展的引擎127

第一节 儒家诚信的敬业观128

第二节 企业诚信伦理缺失现状132

第三节 企业信用文化建设135

第四节 诚信经营与企业可持续发展139

第六章 义利兼顾、以义为先是企业发展的内在要求145

第一节 “义”“利”释名145

第二节 儒家“义利观”简说148

第三节 早期儒家“义利观”的现代意义151

第四节 坚持义利统一，摆正各种利益关系157

第七章 以人为本是企业发展的生命线160

第一节 儒家的人本管理思想161

第二节 儒家人本管理思想的现实意义166

第八章 和谐是企业发展的保障186

第一节 儒家“和谐”思想探源187

第二节 和谐与现代企业发展191

第三节 构建和谐的现代企业195

第四节 企业“仁义”缺失的危害196

下篇211

第九章 儒商文化的功效211

第一节 中国历代商人的经商之道211

第二节 现代企业运用儒家文化取得成功的典型案例221

第三节 境外企业运用儒家文化成功的典型案例225

结束语233

参考文献234

后记238