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第一章 摒弃借口的恶习1

第一节 放弃一切借口3

一、借口使你一事无成4

二、借口——践踏自尊6

三、惰性滋生借口9

四、失败≠借口14

第二节 借口的天敌是忠诚17

一、忠诚，你的立身之本18

二、怎样才算是忠诚22

三、忠诚需要培养27

四、把“忠诚”刻在心上34

第三节 从现在开始，放弃任何借口38

一、主动工作，敢于承担责任38

二、做职场勇士，不做“安全专家”40

三、管理好你的时间，远离借口46

四、你必须适应公司而不是公司适应你56

第二章 没有借口的文化63

第一节 何谓企业文化65

一、文化是什么65

二、企业文化是什么67

三、企业文化怎么来的71

第二节 企业文化的“无借口”建设78

一、什么是企业文化的核心要素78

二、观念决定行为81

三、规范你的价值观83

四、为你的行为“买单”86

五、找到文化的感觉吗89

第三节 没有借口的企业文化97

一、你能接受“老板文化”吗97

二、制度文化，你服不服101

三、老板同样没有借口105

第四节 “没有借口”让企业动起来109

一、不搞活动，哪来的文化109

二、让你的企业活动起来111

三、榜样的力量是无穷的114

四、企业文化靠传播116

第五节 不容忽视的文化功能122

第三章 好员工一定没借口125

第一节 好员工的职业操守127

第二节 好员工必须放弃借口133

一、千万别学“寒号鸟”133

二、大小事情都能干136

三、超越先进才上进138

第三节 尊重老板，没有借口142

一、“我的上司比我强！”142

二、我的上司也是人144

第四节 展现能力没有借口148

一、能力决定生存和发展148

二、“好”与“差”的刻度盘150

三、出类拔萃才有发展机会152

四、鼓起热情的风帆153

五、激活你的工作干劲155

六、在热情中不断进取157

七、企业需要你的创新力160

八、你的人际关系好吗164

九、创造效益才是“试金石”171